2016年元月20日下午，县医管会考核组组长带队，由县财政、人社、卫计委等部门组成的考核组一行10人，来到郎溪县中医院进行2015年度县级公立医院绩效考核工作。县中医院院长向考核组汇报了2015年度医院工作报告。
强调，医院年度绩效考核具有十分重要的作用，考核组严格按照《关于印发郎溪县县级公立医院绩效考核办法（试行）的通知》的文件要求标准进行考核。考核组通过现场查阅资料、发放问卷调查、开展员工访谈等多种方式进行测评，对药品零差价、医疗质量、服务效率、中医药特色以及满意度评价等方面进行考核。医院的绩效考核将深入推进医药卫生体制改革，着力强化医院管理，切实提高惠民便民的医疗服务能力。
