郎溪县中医院审批编制岗位人员公开
考试竞聘入编公告
根据《郎溪县县级公立医院人事薪酬制度改革实施方案》（郎政办秘[2015]154号），参照省委组织部、省人社厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发[2010]78号）规定，经院办公会议研究，报县卫计委及编制、人社部门审核同意，现面向本院编外聘用人员组织公开竞聘入编考试。为确保此次入编考试工作顺利实施，特面向社会公告如下。
一、竞聘考试原则
坚持德才兼备的用人原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持面向全院公开招聘原则。
二、竞聘岗位和计划
县中医院面向全院公开考试竞聘入编审批编制医药卫生类岗位工作人员15名，具体岗位和计划详见《郎溪县中医院审批编制考试竞聘入编工作人员岗位计划一览表》。
三、竞聘对象和条件
竞聘对象为国家承认学历（学位）的全日制医药卫生类大学本科及以上毕业生，取得学士学位。且于2014年12月31日前进入郎溪县中医院工作的自聘人员，同时必须符合以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍,年龄40周岁以下（1976年4月30日以后出生）；2、遵纪守法，具有良好的政治素质和品行；3、适应岗位要求的身体条件；4、岗位所需要的专业或技能条件（详见《郎溪县中医院审批编制公开考试竞聘入编岗位计划一览表》）。
有下列情形之一的人员不得报名：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的医务人员；受党纪政纪处罚期限未满或者正在接受纪律审查的人员；2、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；3、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；4、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。
四、竞聘工作程序和办法
竞聘工作程序如下：信息发布、资格审查、报名、笔试、面试、体检考察、公示、聘用等程序。
（一）信息发布
本次招聘公告通过郎溪县中医院网站（网址：http://www.lxxzyy.net）及县卫计委网站（http://www.ahlx.gov.cn/web/Channel.aspx?chn=507 ）向社会公开发布。
（二）资格审查：院办公室负责对竞聘人员的资格进行审查，验证核实有关证书、证件。符合条件的人员参加考试（准考证发放时间将通过郎溪县中医院网站及县卫计委网站 另行通知）。
（三）报名时间及方法
1、报名时间：2016年 5 月 3日 8:00至2016年 5 月 5日17时止（正常工作日）。
2、报名地点：郎溪县中医院院办公室。
3、报名方式：报名者请持本人身份证、学历学位等有效证件原件及复印件，近期免冠照片4张，到郎溪县中医院院办公室现场报名，报名免费。
（四）考试办法
1、统一笔试：
（1）笔试内容：分中医学（含针灸推拿、中西医临床），临床医学、药学（含制药工程）、医学影像学等四个岗位基础及专业知识；
（2）笔试总分数为100分；
（3）笔试时间为 2016年5月14 日9：00-11：:00地点：见准考证；
（4）笔试成绩于2016年 5 月 20 日前在郎溪县中医院网站公布，面试时间及地点另行通知，请考生自行查询。参加考试的竞聘人员全部进入下一轮专业测试（技能测试及面试）。
2、专业测试（面试）：专业测试（面试）方式：中医学（含针灸推拿、中西医临床），临床医学、药学（含制药工程）、医学影像采取技能操作方式。每个考场共有考官七人，其中主考一名、副主考一名，其他均为考官，外聘考官不少于4人。总分数为100分。
临床医学、药学及医学影像学岗位设最低合格线为60分，笔试成绩或面试成绩达到最低分数线的方可进入体检考察环节。
（五）成绩合成
竞聘人员考试最终成绩按笔试成绩与专业测试（面试）成绩6:4合成确定。最终成绩计算时，均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
根据最终成绩，按招聘岗位数1：1比例从高分到低分确定体检、考察对象。若最终成绩相同，以专业测试（面试）成绩得分高者优先，递补参照此法。
（六）体检考察
1、体检工作由郎溪县中医院负责，参照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省
事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘[2013]
208号）执行。体检费用自理。
2、医院成立考察组，主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（专业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并写出考察结论。
3、考察不合格、体检不合格或者放弃体检者，按报考同一岗位综合成绩排名先后依次递补。
（七）公示
招聘结束后，将拟入编聘用人员名单在郎溪县中医院网站及卫计委网站公示七天。公示无异议后方可录用。
（八）聘用及待遇
竞聘入编人员按规定予以正式聘用并办理入编手续，待遇按国家人事部门相关规定执行。相关资料报主管部门、人社部门备案。
（九）考试工作纪律
1、实行回避制度。考试监考人员或面试考官中凡与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系或者近姻亲关系的，应主动提出回避申请。
2、严格执行《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等规定，坚持信息公开、过程公开、结果公开，严肃招聘纪律，规范招聘程序，认真落实人事考试工作规则和保密责任追究等制度，自觉接受群众与社会各界的监督。
3、在考试竞聘入编过程中违反干部人事纪律及本方案的行为必须立即予以制止和纠正。
4、对有违反《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定情形的，将追究责任、严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（十）有关事宜
1、本《公告》由郎溪县中医院负责解释。
2、本次考试竞聘入编工作由县卫计委、人社局全程参与，并全面接受社会各界监督。
3、政策、考务咨询电话：郎溪县中医院0563-7021099，
监督举报电话：县卫计委0563-7012951、县人社局0563-7026693
附件：郎溪县中医院公开考试竞聘入编审批编制岗位计划一览表
二〇一六年四月二十六日
附件：郎溪县中医院公开考试竞聘入编审批编制岗位计划一览表
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